盛长雅摸着自己白nen的脸dan爱不释手，在镜子前看了半天才依依不舍地离去。

现在她对这款三清药业的mei白药wu再没有任何怀疑。

心里充斥着一zhong捡到宝了的喜悦。

到达办公室，她迫不及待地给卫康传达反馈。

“不愧是三清chu品，卫总，你的mei白药膏效果也太niubi1了。”

“我涂在脸上的斑点上，一晚上功夫就全没了。”

“我以专业人士的资格担保，这要zuo成mei白护肤品上市，肯定得卖疯。”

“公司一定会很有兴趣的，不知dao对于合作方式，卫总有什么想法呢？”

“卫总是想要卖掉药方呢，还是跟我们合作呢？”

卫康看着对面传来的消息，忍不住呵呵一笑。

系统chu品，效果自然没得说。

不过这个女的有点意思，也不报方案，就问我的想法，是在tao话吗？

他淡淡一笑，回dao：“这就看你们的诚意了。”

“我相信等到试验数据公布以后，肯定不止你们一家对这个药wugan兴趣。”

“到时候，价高者得。盛经理可不要让我失望。”

盛长雅看着回复，脸上笑容一僵，默默地回了一条：“好的，卫总，我们会拿chu最大的诚意来。”

将手机扔在办公桌上，她不由苦笑起来。

这位卫总看起来不好应付啊，而这个最大的诚意，又谈何容易。

欧来雅作为一家历史悠久的全球500qiangding级化妆品集团，是当之无愧的行业龙tou，也是一尊庞然大wu，在里面工作固然看起来十分光鲜，尤其是有产业滤镜加成，总能xi引无数心怀mei丽梦想的年轻女生。

但是她已经摸爬gun打了6年，从一个最底层的实习生，到助理，再成为一名大众化妆品事业bu的初级产品经理，早已shenshen了解这zhong跨国外企的行事风格。

对于外企来说，除非国内本土企业实力雄厚，行业竞争激烈，他们才会尊重亚太区bu门的意见。

否则的话，每一个外企的国内总bu里只不过是一群提线木偶，决策权和研发中心都在国外，国内bu门的自主决策权少得可怜。

说句可笑的话，总bu恨不得国内bu门的人都是一群能够远程遥控，jing1确执行cao2作指令的机qi人。

很多国内没有生产厂的外企，国内的人员往往只负责销售和售后，总经理也不过是挂着高大上tou衔的guan家，往往只能传达总bu的指令，每个细节都毫无自主权。

而对于国内化妆品行业来说，由于国产品牌实在不给力，市场基本被国外品牌瓜分。

这就导致国内bu门更加chu1于一zhong弱势地位，每次有任何新提议和好方案，都要层层上报，直到获得洋老板的首肯，才能给予资源进行下一步cao2作。

快消行业的he心业务就是品牌营销，盛长雅作为产品经理，负责品牌下每个产品从调研设计策划，到竞品分析定位定价，订货预算，渠dao销售和培训，产品面世前后的预热、广告宣传或促销等所有环节。

但是她所有的工作都是在总bu的资源调pei下完成的执行层工作，她的职位并不高级，没有资格提chu任何条件，也没有权力zuochu任何决策。

她唯一能zuo的，就是搜集足够详尽的资料，跟品牌经理打报告，看看能不能引起公司的重视。

虽然她对卫康的mei白药wu很有信心，但也没有把握能争取到足够好的报价。

盛长雅打开自己的绩效评估指标，看了看，叹了口气。

作为从实习生升上来的产品经理，她的职业升迁之路没有guan培生来得快，兢兢业业干了六年，每天加班到